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蘇州大學(xué)繼續(xù)教育處2018年10月招聘4名勞務(wù)派遣制工作人員公告

發(fā)布:2018-10-11 23:58:24  關(guān)注:26586次

蘇州大學(xué)繼續(xù)教育處因工作需要,經(jīng)研究決定,采用勞務(wù)派遣方式,面向社會公開招聘工作人員4名。現(xiàn)將招聘有關(guān)事宜公告如下:

一、項目主管職位

(一)招聘人數(shù):1名

(二)崗位職責:

1.負責項目需求調(diào)研、策劃、宣傳;

2.負責市場開拓與維護;

3.負責項目的組織實施;

4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(三)招聘條件

1.愛崗敬業(yè),勤奮踏實,工作細致,有強烈的事業(yè)心和責任感,良好的團隊合作精神和奉獻精神;

2.碩士研究生及以上學(xué)歷,有留學(xué)項目工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

3.具有較強的市場開拓能力,溝通能力強;

4.有較強的文字寫作和計算機操作能力;

5.身心健康。

(四)工作地址:蘇州大學(xué)天賜莊校區(qū)(北區(qū))干將東路178號。

(五)薪酬待遇

1.月收入(每月應(yīng)發(fā)):4500元左右;

2.學(xué)校正常繳納各類社會保險和公積金。

二、督學(xué)員崗位

(一)招聘人數(shù):2名

(二)崗位職責:

1.協(xié)助雅思教師完成授課計劃;

2.負責學(xué)生課后及晚自習輔導(dǎo)工作,輔助完成雅思教學(xué)任務(wù),含:跟班聽課、教學(xué)反饋、班級成績管理等;

3.負責項目學(xué)生的班主任工作,含:項目學(xué)生的考勤、思想教育、班級活動的策劃等;

4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(三)招聘要求:

1.英語專業(yè)本科及以上學(xué)歷、學(xué)位,有一年以上留學(xué)項目工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

2.英語專業(yè)八級、cet-6550分以上或雅思7.0分及以上;

3.熱愛教學(xué)管理工作,具有較強的責任心、親和力及溝通能力;

(四)工作地點:蘇州大學(xué)天賜莊校區(qū)(北區(qū))干將東路178號。

(五)薪酬待遇:

1.月收入(每月應(yīng)發(fā)):5000元左右;

2.學(xué)校正常繳納各類社會保險和公積金。

三、輔導(dǎo)員崗位

(一)人數(shù)要求:1名

(二)崗位職責:

1.負責項目學(xué)生的思想政治,指導(dǎo)班主任開展學(xué)生日常管理,定期開展項目學(xué)生活動,指導(dǎo)項目學(xué)生會運行及管理工作;

2.承擔項目學(xué)生晚自習工作;

3.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(三)招聘要求:

1.具有本科及以上學(xué)歷、學(xué)位;

2.具有輔導(dǎo)員或班主任工作經(jīng)驗。經(jīng)驗豐富者優(yōu)先;

3.具有較強的責任心、親和力與溝通能力;

4.身心健康。

(四)工作地點:蘇州大學(xué)天賜莊校區(qū)繼續(xù)教育學(xué)院出國留學(xué)培訓(xùn)基地。

(五)薪酬待遇:

1.月收入(每月應(yīng)發(fā)):4500元左右;

2.學(xué)校正常繳納各類社會保險和公積金。

四、報名方式

報名時間:即日起至2018年10月21日。

有意應(yīng)聘者,可在報名時間范圍內(nèi),通過電子郵件方式報名。報名者須提交的應(yīng)聘材料:

1.蘇州大學(xué)公開招聘報名表(詳見附件);

2.個人信息采集表(詳見附件);

3.學(xué)歷證書(應(yīng)屆畢業(yè)生可提供就業(yè)推薦表);

4.相關(guān)資格證書和證明材料。

報名請?zhí)峁┥鲜霾牧系膾呙杓⒃诿嬖嚂r提供原件核實。

聯(lián)系電話:0512-65112487,15150171660

聯(lián)系人:鮑老師

電子郵件:xjbao@suda.edu.cn

五、友情提醒:

1.我校公開招聘各環(huán)節(jié)不收取任何費用。

2.應(yīng)聘人員按要求準備材料,材料不符合要求或材料缺少者我校不予受理。所有應(yīng)聘材料壓縮一并發(fā)送,壓縮包大小不超過20兆,太大會導(dǎo)致系統(tǒng)拒收。

3.應(yīng)聘人員請將郵件主題和表格中的“應(yīng)聘崗位”統(tǒng)一寫成“×××應(yīng)聘蘇州大學(xué)繼續(xù)教育處工作崗位+高校人才網(wǎng)”。

個人信息采集表.xls

蘇州大學(xué)公開招聘報名表.doc

人力資源處

2018-10-11

來源:

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