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合作導師簡介

陳華兵，蘇州大學藥學院特聘教授，博士生導師，國家杰青（2021年）、優(yōu)青（2014年）、教育部青年長江（2016年）。2008年獲得華中科技大學生物制藥工程博士學位，2008-2012年分別在德克薩斯大學西南醫(yī)學中心高金明教授課題組、東京大學kataoka教授課題組從事博士后研究?；貒笠恢睆氖履[瘤靶向性納米藥物載體的研究，在adv mater、jacs等高水平期刊發(fā)表論文50余篇，擔任《藥學學報》及《中國科學-化學》青年編委、中國抗癌協(xié)會納米腫瘤學專委會常務委員、中國藥學會納米藥物專業(yè)委員會委員等。

楊濤，蘇州大學藥學院特聘教授，博士生導師。2018年獲得蘇州大學藥劑學博士學位，2018-2021年在東京大學/納米醫(yī)藥創(chuàng)新中心kataoka教授課題組進行博士后研究。主要從事智能化藥物遞送和高性能免疫制劑研究，在nat biomed eng、adv mater、acs nano、biomaterials等發(fā)表論文20余篇，總引用1600余次，擔任領域內多個期刊的審稿專家。

一、招聘崗位

博士后研究人員3名。

二、崗位職責

1.腫瘤靶向納米藥物的設計合成；

2.多模態(tài)納米影像探針的構建；

3.免疫協(xié)同抗腫瘤制劑。

三、招聘條件

1.具有良好的政治素質和道德修養(yǎng)，遵紀守法，身心健康；

2.在國（境）內外取得博士學位不超過3年；生物醫(yī)用高分子材料、腫瘤生物學、腫瘤免疫學、納米醫(yī)學等相關方向博士生優(yōu)先；

3.年齡一般不超過35周歲；有同行認可的學術成果（博士期間以第一作者在sci期刊發(fā)表論文），有較強的英文閱讀、寫作、聽說能力；

4.對科學研究有濃厚興趣，具有自主學習和獨立解決問題能力；

5.有創(chuàng)新意識和良好的團隊協(xié)作精神，工作勤奮主動，嚴謹負責，有創(chuàng)新意識，能獨立或指導研究生開展相關實驗，積極協(xié)助課題組負責人或獨立申請國家/省市各項基金。

四、聘期及待遇

1.博士后聘期為三年；

2.博士后研究人員聘期待遇：

（1）基本年薪：20萬元人民幣（去除學校承擔的社會保險和公積金之后的稅前收入），在站期間按月發(fā)放；

（2）獎補金：根據(jù)績效評估結果按年度發(fā)放，聘期內績效評估優(yōu)秀者獎補金40萬元，聘期內績效評估良好者獎補金20萬元；

（3）租房補貼：統(tǒng)招博士后提供租房補貼1000元/月；

（4）在站期間獲得國家博士后創(chuàng)新人才支持、博士后國際交流計劃引進項目、博士后國際交流項目派出項目、香江學者計劃、澳門青年學者計劃、中德博士后交流項目等項目資助的，所獲得的資助補貼疊加發(fā)放。

五、應聘方式

有意者請投遞簡歷（包括完整的學習工作經(jīng)歷及代表成果列表）至chenhb@suda.edu.cn（陳華兵教授）及tyang0920@suda.edu.cn（楊濤教授），郵件請注明“應聘博士后-姓名-高校人才網(wǎng)”。此招聘信息自發(fā)布招聘公告之日起長期有效，直至招滿為止。

信息來源于網(wǎng)絡，如有變更請以原發(fā)布者為準。

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