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一、畜禽分子育種團(tuán)隊(duì)

本團(tuán)隊(duì)由著名遺傳育種學(xué)家張勤教授領(lǐng)銜，現(xiàn)有專職教師9人，其中博士生導(dǎo)師4人、碩士研究生導(dǎo)師9人。團(tuán)隊(duì)長期致力于畜禽重要性狀的遺傳解析、畜禽基因組選擇育種方法、畜禽新品種品系與配套系選育等研究工作，近5年主持承擔(dān)國家自然基金、國家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃、山東省農(nóng)業(yè)良種工程等國家及省部級項(xiàng)目30余項(xiàng)，在研經(jīng)費(fèi)5200余萬元，授權(quán)中外發(fā)明專利40余件，在國內(nèi)外重要刊物上發(fā)表科研論文100余篇，先后發(fā)掘鑒定畜禽遺傳資源8個，培育畜禽新品種配套系7個。

團(tuán)隊(duì)學(xué)術(shù)骨干：樊新忠，男，教授，博士生導(dǎo)師，山東農(nóng)業(yè)大學(xué)1512工程第一層次人才，山東省泰山產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才。兼任兔高效生物育種技術(shù)國家地方聯(lián)合工程研究中心主任，農(nóng)業(yè)農(nóng)村部兔遺傳育種與繁殖重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室學(xué)術(shù)委員會副主任，國家畜禽遺傳資源委員會專業(yè)委員，山東省特種經(jīng)濟(jì)動物產(chǎn)業(yè)體系育種崗位專家，山東省家兔良種工程首席專家等。先后完成國家和地方課題30余項(xiàng)，近年來承擔(dān)完成農(nóng)業(yè)農(nóng)村部畜禽遺傳資源普查、泰山產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才工程、青島市創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新領(lǐng)軍人才工程、山東省農(nóng)業(yè)良種工程、山東省現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)技術(shù)體系等省部級項(xiàng)目。通過創(chuàng)建校企合作育種平臺，主持育成康大系列肉兔、東禽1號麻雞等5個國審新品種和20多個新品系，育種方法獲授權(quán)中外發(fā)明專利20多件，研制出兔芯一號等家兔基因組育種芯片。先后獲國家和地方科技成果獎勵14項(xiàng)，列入全國和省市主導(dǎo)品種主推技術(shù)5個。

本實(shí)驗(yàn)室主要研究領(lǐng)域：

聚焦家兔領(lǐng)域種業(yè)創(chuàng)新需求，建立育種場和實(shí)驗(yàn)室緊密結(jié)合的研發(fā)機(jī)制，同步開展性狀遺傳基礎(chǔ)、育種技術(shù)開發(fā)和新品種選育研究。

培育出康大系列肉兔、獺兔配套系和細(xì)毛型長毛兔等新品種，填補(bǔ)了行業(yè)空白；研發(fā)成功家兔配套系育種技術(shù)和育種管理系統(tǒng)，構(gòu)建了大規(guī)模的家兔基因組選擇參考群，測序組裝了高質(zhì)量兔基因組，在家兔全基因組關(guān)聯(lián)分析、基因組選擇育種、表型高效智能化采集、家兔毛色基因型純化育種等方面取得進(jìn)展。正開展基于多組學(xué)信息研究家兔馴化、品種變異和選擇信號，控制飼料轉(zhuǎn)化效率、產(chǎn)肉性能、被毛品質(zhì)、功能壽命等重要性狀的功能基因、遺傳機(jī)制及其育種方法研究。

二、招聘崗位

招聘動物遺傳育種、生化與分子生物學(xué)等相關(guān)學(xué)科全職博士后。

研究方向：家兔遺傳育種、基因組選擇、功能基因鑒定、兔起源馴化等相關(guān)研究。

三、招聘條件

1.年齡原則上不超過35周歲，品學(xué)兼優(yōu)，身體健康；

2.獲得博士學(xué)位一般不超過3年，博士后在站工作期限一般為2-3年，申請進(jìn)站的應(yīng)屆博士畢業(yè)生須已滿足博士學(xué)位論文答辯的基本要求；

3.有較好的學(xué)術(shù)業(yè)績和科研潛質(zhì)，在國內(nèi)外重要學(xué)術(shù)期刊上發(fā)表過高水平論文，或公開出版過學(xué)術(shù)著作。

四、報(bào)名方式

符合需求的博士人員按要求如實(shí)填寫材料，依據(jù)具體研究方向聯(lián)系相應(yīng)的負(fù)責(zé)人，郵件主題為“姓名+專業(yè)方向”（如：張三+動物遺傳育種），郵件附件大小不得超過10m。

五、報(bào)名材料

以下所有材料請發(fā)送電子版進(jìn)行報(bào)名，原件及復(fù)印件須在報(bào)到面試時提供：

個人簡介（限1頁，包括個人發(fā)表論著、承擔(dān)項(xiàng)目、獲得的成果、獎勵等，以姓名+簡介命名）；

證明材料（壓縮成一個文件，以姓名+證明材料命名）。包括身份證、國家承認(rèn)的學(xué)歷和學(xué)位證書（海外留學(xué)人員應(yīng)聘的，必須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》）、科研成果證明等。

六、資格審查

對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員需如實(shí)填寫、提交相關(guān)個人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其資格。

七、進(jìn)站考核

由流動站進(jìn)行學(xué)術(shù)評價并填寫考核意見表。

八、辦理進(jìn)站

通過進(jìn)站考核的人員，經(jīng)學(xué)校研究同意后，簽訂《博士后工作協(xié)議書》，同時辦理進(jìn)站手續(xù)。

九、工資待遇及科研經(jīng)費(fèi)

（一）全職博士后：特別資助博士后的年薪35萬元人民幣（稅前，下同），重點(diǎn)資助博士后的年薪25萬元，普通博士后的年薪18萬元。以上待遇可與國家、省級人才項(xiàng)目疊加資助，可高達(dá)70萬。

（二）學(xué)校鼓勵博士后申報(bào)國家及省級博士后基金資助項(xiàng)目，并作為博士后考核的重要指標(biāo)。

十、聯(lián)系人及聯(lián)系方式

聯(lián)系人：樊新忠

郵箱：【點(diǎn)擊下方“立即投遞/投遞簡歷”，即刻進(jìn)行職位報(bào)名】

信息來源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接：

http://rsc.sdau.edu.cn/2024/0605/c14519a238253/page.htm

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