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當(dāng)前位置:首頁(yè) > 校園招聘 > 教職工招聘 > 蘇州大學(xué)2022年10月誠(chéng)聘海內(nèi)外優(yōu)秀人才
蘇州大學(xué)2022年10月誠(chéng)聘海內(nèi)外優(yōu)秀人才

發(fā)布:2022-10-09 19:05:09  關(guān)注:38538次

蘇州大學(xué)坐落于素有“古城園林甲天下,姑蘇富饒冠江南”美譽(yù)的歷史文化名城—蘇州,是國(guó)家“211工程”“2011計(jì)劃”首批入列高校,是教育部與江蘇省人民政府共建“雙一流”建設(shè)高校、國(guó)家國(guó)防科技工業(yè)局和江蘇省人民政府共建高校,是江蘇省屬重點(diǎn)綜合性大學(xué)。

學(xué)?,F(xiàn)有哲學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、教育學(xué)、文學(xué)、歷史學(xué)、理學(xué)、工學(xué)、農(nóng)學(xué)、醫(yī)學(xué)、管理學(xué)、藝術(shù)學(xué)等十二大學(xué)科門(mén)類?,F(xiàn)有50個(gè)一級(jí)學(xué)科碩士點(diǎn),31個(gè)一級(jí)學(xué)科博士點(diǎn),30個(gè)博士后流動(dòng)站;1個(gè)國(guó)家一流學(xué)科,4個(gè)國(guó)家重點(diǎn)學(xué)科,20個(gè)江蘇高校優(yōu)勢(shì)學(xué)科,6個(gè)“十四五”江蘇省重點(diǎn)學(xué)科。共16個(gè)學(xué)科進(jìn)入全球基本科學(xué)指標(biāo)(esi)前1%,化學(xué)、材料科學(xué)2個(gè)學(xué)科進(jìn)入全球基本科學(xué)指標(biāo)(esi)前1‰。現(xiàn)有1個(gè)國(guó)家2011協(xié)同創(chuàng)新中心(牽頭單位),1個(gè)教育部人文社科重點(diǎn)研究基地,1個(gè)省部共建國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室,1個(gè)國(guó)家工程實(shí)驗(yàn)室,2個(gè)國(guó)家地方聯(lián)合工程實(shí)驗(yàn)室,1個(gè)國(guó)家臨床醫(yī)學(xué)研究中心,1個(gè)國(guó)家“一帶一路”聯(lián)合實(shí)驗(yàn)室,4個(gè)江蘇高校協(xié)同創(chuàng)新中心,24個(gè)省部級(jí)哲社重點(diǎn)研究基地,33個(gè)省部級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室。擁有包括1位諾貝爾獎(jiǎng)獲得者,10位兩院院士,9位發(fā)達(dá)國(guó)家院士在內(nèi)的各類國(guó)家級(jí)人才320人次。

當(dāng)前,全體蘇大人正以昂揚(yáng)的姿態(tài)、開(kāi)放的胸襟、全球的視野,順天時(shí)、乘地利、求人和,堅(jiān)持人才強(qiáng)校、質(zhì)量強(qiáng)校、文化強(qiáng)校,依托長(zhǎng)三角地區(qū)雄厚的經(jīng)濟(jì)實(shí)力和優(yōu)越的人文、地域條件,努力將學(xué)校建設(shè)成為國(guó)內(nèi)一流、國(guó)際知名高水平研究型大學(xué)。

蘇州大學(xué)求賢若渴,廣納海內(nèi)外英才!

一、招聘崗位及待遇

(一)東吳講席教授

諾貝爾獎(jiǎng)、菲爾茲獎(jiǎng)、圖靈獎(jiǎng)等全球頂級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)獲得者;中國(guó)科學(xué)院院士、中國(guó)工程院院士,發(fā)達(dá)國(guó)家科學(xué)院或工程院院士;其他在本學(xué)科領(lǐng)域作出創(chuàng)造性成就和重大貢獻(xiàn),在海內(nèi)外享有崇高學(xué)術(shù)聲望和影響的大師級(jí)學(xué)者。年齡一般不超過(guò)65周歲,一事一議。

(二)東吳特聘教授

1.領(lǐng)軍人才

基本條件

在海外著名高校、研究機(jī)構(gòu)擔(dān)任相當(dāng)于副教授及以上職務(wù)、具有較高科研水平和較強(qiáng)科技創(chuàng)新能力,或者在國(guó)際知名企業(yè)擔(dān)任高級(jí)職務(wù)的專業(yè)技術(shù)人才;或在學(xué)術(shù)前沿領(lǐng)域取得國(guó)內(nèi)外公認(rèn)的高水平原創(chuàng)性研究成果,已達(dá)到國(guó)家級(jí)領(lǐng)軍人才學(xué)術(shù)水平;或長(zhǎng)期從事一線教學(xué)工作,教學(xué)成果和教育質(zhì)量突出,在教育領(lǐng)域享有較高聲望,已達(dá)到國(guó)家級(jí)教學(xué)名師水平。具備帶領(lǐng)所在領(lǐng)域保持全國(guó)領(lǐng)先地位并沖擊國(guó)際一流的學(xué)術(shù)能力。年齡一般不超過(guò)55周歲。

具體待遇

(1)崗位:特聘教授、博士生導(dǎo)師。

(2)專業(yè)技術(shù)職務(wù):直接聘為教授職務(wù)。

(3)薪酬:稅前基礎(chǔ)年薪65-120萬(wàn)元,享受學(xué)校同樣的績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì),上不封頂。

上述薪酬不含學(xué)校按月發(fā)放的住房補(bǔ)貼(非安家補(bǔ)貼)、交通補(bǔ)貼以及繳納的住房公積金和各類社會(huì)保險(xiǎn)等,全年23萬(wàn)元左右,并隨教授崗級(jí)晉升同步增長(zhǎng)。

(4)安家補(bǔ)貼:200-300萬(wàn)元(不含國(guó)家、地方配套補(bǔ)貼)。提供全裝修的過(guò)渡性人才公寓,拎包入住。

(5)學(xué)術(shù)啟動(dòng)經(jīng)費(fèi):人文社會(huì)科學(xué)50-100萬(wàn)元,非實(shí)驗(yàn)理科100-200萬(wàn)元,實(shí)驗(yàn)理、工、醫(yī)科一事一議。

2.拔尖人才

基本條件

在海外著名高校、研究機(jī)構(gòu)擔(dān)任副教授、助理教授或相當(dāng)職務(wù)者;或在學(xué)術(shù)前沿領(lǐng)域取得具有重要學(xué)術(shù)影響力的標(biāo)志性研究成果,已達(dá)到國(guó)家級(jí)青年人才學(xué)術(shù)水平;有發(fā)展成為國(guó)家級(jí)領(lǐng)軍人才的能力和潛力,具備支撐所在領(lǐng)域保持全國(guó)領(lǐng)先地位并沖擊國(guó)際一流的學(xué)術(shù)能力。自然科學(xué)領(lǐng)域年齡一般不超過(guò)45周歲,人文社科領(lǐng)域年齡一般不超過(guò)52周歲。

具體待遇

(1)崗位:特聘教授、博士生導(dǎo)師。

(2)專業(yè)技術(shù)職務(wù):直接聘為教授職務(wù)。

(3)薪酬:稅前基礎(chǔ)年薪40-65萬(wàn)元,享受學(xué)校同樣的績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì),上不封頂。

上述薪酬不含學(xué)校按月發(fā)放的住房補(bǔ)貼(非安家補(bǔ)貼)、交通補(bǔ)貼以及繳納的住房公積金和各類社會(huì)保險(xiǎn)等,全年23萬(wàn)元左右,并隨教授崗級(jí)晉升同步增長(zhǎng)。

(4)安家補(bǔ)貼:150-200萬(wàn)元(不含國(guó)家、地方配套補(bǔ)貼)。提供全裝修的過(guò)渡性人才公寓,拎包入住。

(5)學(xué)術(shù)啟動(dòng)經(jīng)費(fèi):人文社會(huì)科學(xué)30-50萬(wàn)元,非實(shí)驗(yàn)理科60-80萬(wàn)元,實(shí)驗(yàn)理、工、醫(yī)科150-300萬(wàn)元。

*國(guó)家優(yōu)秀青年科學(xué)基金項(xiàng)目(海外)

申請(qǐng)條件

具有博士學(xué)位,研究方向主要為自然科學(xué)、工程技術(shù)等,學(xué)術(shù)成果突出,年齡一般不超過(guò)40周歲;一般應(yīng)在海外高校、科研機(jī)構(gòu)、企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)獲得正式教學(xué)或者科研職位,且具有連續(xù)36個(gè)月以上工作經(jīng)歷;在海外取得博士學(xué)位且業(yè)績(jī)特別突出的,可適當(dāng)放寬工作年限要求。

具體待遇

依托我校申報(bào)國(guó)家優(yōu)秀青年科學(xué)基金項(xiàng)目(海外)入選者,學(xué)校將以特聘教授拔尖人才崗位予以支持聘用,待遇從優(yōu)。

3.精英人才

基本條件

在海外著名高校、研究機(jī)構(gòu)擔(dān)任助理教授或相當(dāng)職務(wù)者;或在學(xué)術(shù)前沿領(lǐng)域取得具有較大學(xué)術(shù)影響力的標(biāo)志性研究成果,具有較強(qiáng)的學(xué)術(shù)潛力;有發(fā)展成為國(guó)家級(jí)青年人才的能力和潛力,具備協(xié)助所在領(lǐng)域提升國(guó)內(nèi)學(xué)術(shù)地位和影響力的能力。自然科學(xué)領(lǐng)域年齡一般不超過(guò)38周歲,人文社科領(lǐng)域年齡一般不超過(guò)45周歲。

具體待遇

(1)崗位:特聘教授、博士生導(dǎo)師。

(2)專業(yè)技術(shù)職務(wù):直接聘為教授職務(wù)。

(3)薪酬:稅前基礎(chǔ)年薪30-40萬(wàn)元,享受學(xué)校同樣的績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì),上不封頂。

上述薪酬不含學(xué)校按月發(fā)放的住房補(bǔ)貼(非安家補(bǔ)貼)、交通補(bǔ)貼以及繳納的住房公積金和各類社會(huì)保險(xiǎn)等,全年23萬(wàn)元左右,并隨教授崗級(jí)晉升同步增長(zhǎng)。

(4)安家補(bǔ)貼:80-150萬(wàn)元(不含國(guó)家、地方配套補(bǔ)貼)。提供全裝修的過(guò)渡性人才公寓,拎包入住。

(5)學(xué)術(shù)啟動(dòng)經(jīng)費(fèi):人文社會(huì)科學(xué)10-20萬(wàn)元,非實(shí)驗(yàn)理科40-60萬(wàn)元,實(shí)驗(yàn)理、工、醫(yī)科80-180萬(wàn)元。

(三)特聘副教授

基本條件

一般應(yīng)具有海內(nèi)外高水平大學(xué)、研究機(jī)構(gòu)博士后科研經(jīng)歷,學(xué)術(shù)水平居于本學(xué)科領(lǐng)域同年齡段學(xué)者前列;在所在學(xué)科領(lǐng)域取得重要標(biāo)志性成果,已具備獨(dú)立開(kāi)展科學(xué)研究的能力和水平。自然科學(xué)領(lǐng)域年齡一般不超過(guò)35周歲,人文社科領(lǐng)域年齡一般不超過(guò)38周歲。

具體待遇

(1)崗位及專業(yè)技術(shù)職務(wù):直接聘為副教授職務(wù)。

(2)薪酬:稅前基礎(chǔ)年薪25-30萬(wàn)元,享受學(xué)校同樣的績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì),上不封頂。

上述薪酬不含學(xué)校按月發(fā)放的住房補(bǔ)貼(非安家補(bǔ)貼)、交通補(bǔ)貼以及繳納的住房公積金和各類社會(huì)保險(xiǎn)等,全年16萬(wàn)元左右,并隨崗級(jí)晉升同步增長(zhǎng)。

(3)安家補(bǔ)貼:50-80萬(wàn)元(不含國(guó)家、地方配套補(bǔ)貼)。

(4)學(xué)術(shù)啟動(dòng)經(jīng)費(fèi):人文社會(huì)科學(xué)10萬(wàn)元,非實(shí)驗(yàn)理科20-40萬(wàn)元,實(shí)驗(yàn)理、工、醫(yī)科50-100萬(wàn)元。

(四)優(yōu)秀青年學(xué)者

基本條件

在本學(xué)科領(lǐng)域具有一定影響力,學(xué)術(shù)研究成果突出,有成為拔尖人才的潛力。一般應(yīng)具有博士后科研工作經(jīng)歷。符合下列條件之一者,博士后科研工作經(jīng)歷可不作要求:①海外著名高?;蜓芯繖C(jī)構(gòu)畢業(yè)的優(yōu)秀博士;②工程學(xué)科中關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān)優(yōu)秀人才,人文社會(huì)學(xué)科中應(yīng)用型或?qū)嵺`型優(yōu)秀人才;③其他業(yè)績(jī)特別突出者。自然科學(xué)領(lǐng)域年齡一般不超過(guò)32周歲,人文社科領(lǐng)域年齡一般不超過(guò)35周歲。

具體待遇

(1)崗位:副教授/講師。

(2)薪酬:稅前基礎(chǔ)年薪20-30萬(wàn)元,享受學(xué)校同樣的績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì),上不封頂。

上述薪酬不含學(xué)校按月發(fā)放的住房補(bǔ)貼(非安家補(bǔ)貼)、交通補(bǔ)貼以及繳納的住房公積金和各類社會(huì)保險(xiǎn)等,副教授層次全年16萬(wàn)元左右,講師層次全年13萬(wàn)元左右,并隨崗級(jí)晉升同步增長(zhǎng)。

(3)安家補(bǔ)貼:副教授,40萬(wàn)元;講師,20萬(wàn)元。

(4)學(xué)術(shù)啟動(dòng)經(jīng)費(fèi):人文社會(huì)科學(xué)10萬(wàn)元,非實(shí)驗(yàn)理科10-20萬(wàn)元,實(shí)驗(yàn)理、工、醫(yī)科40-50萬(wàn)元。

(五)師資博士后

基本條件

符合學(xué)校當(dāng)年教師招聘計(jì)劃和條件,符合統(tǒng)招博士后招收條件,年齡一般不超過(guò)30歲(人文社科類可放寬至32歲),身心健康。

具體待遇

(1)基本年薪:20萬(wàn)元+有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì),上不封頂。

上述薪酬不含學(xué)校按照講師崗位按月發(fā)放的住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼以及繳納的住房公積金和各類社會(huì)保險(xiǎn)等,全年11萬(wàn)元左右。

(2)獎(jiǎng)補(bǔ)金:根據(jù)績(jī)效評(píng)估結(jié)果按年度發(fā)放???jī)效評(píng)估優(yōu)秀者聘期內(nèi)獎(jiǎng)補(bǔ)金總額為40萬(wàn)元,績(jī)效評(píng)估良好者聘期內(nèi)獎(jiǎng)補(bǔ)金總額為20萬(wàn)元。

(3)其他支持:博士后在站期間獲批“博士后創(chuàng)新人才支持計(jì)劃”“博士后國(guó)(境)外交流項(xiàng)目”“江蘇省卓越博士后計(jì)劃”等博士后專項(xiàng)人才項(xiàng)目,所獲得的資助補(bǔ)貼不計(jì)入總薪酬疊加發(fā)放,疊加后三年總薪酬最高可超170萬(wàn)元!

二、其他支持措施

(一)人才項(xiàng)目支持

1.優(yōu)先推薦申報(bào)江蘇省“雙創(chuàng)計(jì)劃”,對(duì)入選的雙創(chuàng)團(tuán)隊(duì),三年內(nèi)省級(jí)財(cái)政給予總共300-800萬(wàn)元的人才經(jīng)費(fèi)資助;對(duì)入選的雙創(chuàng)博士,兩年內(nèi)省級(jí)財(cái)政給予總共15萬(wàn)元的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)資金資助。

2.優(yōu)先推薦申報(bào)“江蘇特聘教授”,如入選,聘期三年內(nèi),省級(jí)財(cái)政給予每人每年12萬(wàn)元的崗位津貼(免征個(gè)人所得稅),對(duì)自然科學(xué)類、人文社會(huì)科學(xué)類分別提供100萬(wàn)元(特別優(yōu)秀的提供200萬(wàn)元)、50萬(wàn)元的科研經(jīng)費(fèi)。其中,如在海外已取得助理教授及以上職位,可直接通過(guò)“舉薦制”渠道直接申報(bào)“江蘇特聘教授”。

3.優(yōu)先推薦申報(bào)蘇州市“姑蘇創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才”(含青年領(lǐng)軍人才),如入選,分別給予50萬(wàn)、100萬(wàn)、200萬(wàn)的科技項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)資助;符合條件的,可按照蘇州市“樂(lè)居工程”享受拔尖型人才的樂(lè)居政策。

(二)個(gè)人補(bǔ)貼支持

1.蘇州市“引才補(bǔ)貼”,按照相應(yīng)層次引進(jìn)的高端人才,蘇州市提供引才補(bǔ)貼,入選的人才根據(jù)不同類別最高可分別享受25萬(wàn)、50萬(wàn)、250萬(wàn)。

2.蘇州市“樂(lè)居工程”,入選者可享受“樂(lè)居租房貼”“樂(lè)居助力貸”。其中,最高可享受8000元/月的“樂(lè)居租房貼”;首次使用公積金住房貸款購(gòu)買(mǎi)首套住房,“樂(lè)居助力貸”不受繳存時(shí)間限制,按繳存基數(shù)計(jì)算可貸額度,貸款額度可放寬至最高限額的4倍。

3.蘇州市“優(yōu)秀人才貢獻(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)”,貢獻(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)不超過(guò)個(gè)人上年度年收入所形成的地方財(cái)力,且不超過(guò)其在蘇購(gòu)買(mǎi)或租賃汽車(chē)、自住住房、辦公用房、參加專業(yè)領(lǐng)域培訓(xùn)及興辦企業(yè)等支出的總額。獎(jiǎng)勵(lì)總額歷年累計(jì)不超過(guò)100萬(wàn)元/人。

4.對(duì)入選國(guó)家引進(jìn)類高層次人才計(jì)劃者(含青年項(xiàng)目),符合條件可申請(qǐng)?zhí)K州工業(yè)園區(qū)“金雞湖人才計(jì)劃”,享受配套生活補(bǔ)貼和購(gòu)房補(bǔ)貼支持,最高資助金額可達(dá)350萬(wàn)元!

(三)其他支持

1.對(duì)全職引進(jìn)的優(yōu)秀人才,除提供上述支持措施外,學(xué)校還將按照相關(guān)政策落實(shí)事業(yè)編制。申請(qǐng)者如為外籍人士,按照省、市和學(xué)校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

2.學(xué)校為特聘教授及以上人才提供充足的辦公實(shí)驗(yàn)室用房,支持組建創(chuàng)新團(tuán)隊(duì),優(yōu)先支持招聘青年教師、博士后及專職科研人員,其中博士后招收人數(shù)不限;研究生招生指標(biāo)予以政策性傾斜。協(xié)助解決配偶工作及子女入學(xué),提供附屬醫(yī)院便捷就醫(yī)條件。

三、報(bào)名方式

報(bào)名網(wǎng)址:http://rczp.suda.edu.cn

或者掃描以下二維碼:(請(qǐng)點(diǎn)擊鏈接查看詳情)

http://rsc.suda.edu.cn/_upload/article/images/7b/06/12e23291488faede703f9c72d540/24abd968-10f1-44d3-80e9-3eb484d164d2.png

請(qǐng)選擇“教學(xué)科研類人員招聘入口”并按照系統(tǒng)要求注冊(cè)、填寫(xiě)個(gè)人信息,選擇應(yīng)聘崗位后提交申請(qǐng)。

特別提醒:系統(tǒng)內(nèi)“申請(qǐng)職位”頁(yè)面,請(qǐng)選擇“**學(xué)院”;招聘類型選擇“長(zhǎng)期招聘”或者“急需招聘”后,再選擇相應(yīng)職位。

四、各學(xué)院(部)、研究機(jī)構(gòu)招聘聯(lián)系人

院部、研究院所

聯(lián)系人

聯(lián)系電話

電子郵箱

文學(xué)院

陳實(shí)

0512-65880503

chen_shi@suda.edu.cn

傳媒學(xué)院

馮冰清

0512-65881608

fengbingqing@suda.edu.cn

社會(huì)學(xué)院

顧穎瑩

0512-65880551

sudagyy@126.com

政治與公共管理學(xué)院

陳琦

0512-65880961

chenqi8801@suda.edu.cn

馬克思主義學(xué)院

劉媛媛

0512-65883142

liuyuan@suda.edu.cn

教育學(xué)院

陳亦強(qiáng)

0512-65880833

jyxyzl@suda.edu.cn

商學(xué)院

湯云佩

0512-67162489

tangyunpei@suda.edu.cn

王健法學(xué)院

范茜

0512-65221949

qfan@suda.edu.cn

外國(guó)語(yǔ)學(xué)院

趙紅

0512-65241104

rsm_wgy@suda.edu.cn

金螳螂建筑學(xué)院

王俊帝

0512-65880196

jdwang@suda.edu.cn

數(shù)學(xué)科學(xué)學(xué)院

楊琳琳

0512-65216705

yangll@suda.edu.cn

物理科學(xué)與技術(shù)學(xué)院

王迎春

0512-67870167

wangyc@suda.edu.cn

光電科學(xué)與工程學(xué)院

陳巧巧

0512-67870159

cqq@suda.edu.cn

能源學(xué)院

張靜

0512-67164098

jingzh@suda.edu.cn

材料與化學(xué)化工學(xué)部

鮑清

0512-67060332

baoqing@suda.edu.cn

功能納米與軟物質(zhì)研究院(納米科學(xué)技術(shù)學(xué)院)

楊娟

0512-65881159

yangjuan2017@suda.edu.cn

計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)學(xué)院

張若茜

0512-65113107

rqzhang@suda.edu.cn

電子信息學(xué)院

郭曉雯

0512-67871161

xwguo@suda.edu.cn

機(jī)電工程學(xué)院

李知瑤

0512-65790196

lizhiyao@suda.edu.cn

沙鋼鋼鐵學(xué)院

鄭彥之

0512-67165621

yzhzheng@suda.edu.cn

紡織與服裝工程學(xué)院

周?chē)?guó)麗

0512-67162531

zhouguoli@suda.edu.cn

軌道交通學(xué)院

尉遲志鵬

0512-67601052

yuchi@suda.edu.cn

體育學(xué)院

劉曉紅

0512-67162281

liuxiaohong@suda.edu.cn

藝術(shù)學(xué)院

王天民

0512-65880297

wtm@suda.edu.cn

音樂(lè)學(xué)院

馬曉鈺

0512-65882363

maxiaoyu@suda.edu.cn

蘇州醫(yī)學(xué)院

戴建英

0512-65884028

djy@suda.edu.cn

蘇州醫(yī)學(xué)院基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)與生物科學(xué)學(xué)院

李淵

0512-65885620

liyuan_abc@163.com

蘇州醫(yī)學(xué)院放射醫(yī)學(xué)與防護(hù)學(xué)院

朱本興

0512-65880052

bxzhu@suda.edu.cn

蘇州醫(yī)學(xué)院公共衛(wèi)生學(xué)院

饒永華

0512-65883323

raoyonghua@suda.edu.cn

蘇州醫(yī)學(xué)院藥學(xué)院

彭蓓

0512-65883022

bpeng@suda.edu.cn

蘇州醫(yī)學(xué)院護(hù)理學(xué)院

王方星

0512-65125097

fxwang@suda.edu.cn

蘇州大學(xué)唐仲英血液學(xué)研究中心

高峰青

0512-65883167

fqgao@suda.edu.cn

蘇州大學(xué)生物醫(yī)學(xué)研究院

李艷

0512-65882135

yan_li@suda.edu.cn

蘇州大學(xué)心血管病研究所

趙越

0512-67781009

zouzou_aurora@qq.com

蘇州大學(xué)骨科研究所

趙夢(mèng)夢(mèng)

0512-67781165

15151492014@163.com

蘇州大學(xué)神經(jīng)科學(xué)研究所

李君

0512-65883602

junli@suda.edu.cn

蘇州大學(xué)呼吸疾病研究所

劉澤毅

0512-67780646

zeyiliu@suda.edu.cn

蘇州大學(xué)造血干細(xì)胞移植研究所

雷蕾

0512-65880194

leilei@suda.edu.cn

蘇州大學(xué)劍橋-蘇大基因組資源中心

潘德京

0512-65883573

pandejing@suda.edu.cn

蘇州大學(xué)轉(zhuǎn)化醫(yī)學(xué)研究院

陳永井

0512-65883463

wellchen_cn@sina.com

巴斯德學(xué)院

夏淑婷

0512-65880138

stxia@suda.edu.cn

東吳學(xué)院

周彥池

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zhouyanchi@suda.edu.cn

北京研究院

徐昕

0512-65226719

xuxin@suda.edu.cn

未來(lái)科學(xué)與工程學(xué)院

陳貝貝

0512-65208859

cbb@suda.edu.cn

蘇州大學(xué)附屬第一醫(yī)院(第一臨床學(xué)院)

李明

0512-67972766

szdrli@163.com

蘇州大學(xué)附屬第二醫(yī)院(第二臨床學(xué)院)

唐雪艷

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sdfeyrsc@163.com

蘇州大學(xué)附屬兒童醫(yī)院(兒科臨床醫(yī)學(xué)院)

林妍妍

0512-80693528

sdfeyrsk@163.com

蘇州大學(xué)附屬獨(dú)墅湖醫(yī)院(蘇州大學(xué)醫(yī)學(xué)中心)

賈德清

0512-65955600

jiadq@mail2.sysu.edu.cn

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聯(lián)系人:尹奎、顏廷鍇、楊世齊

聯(lián)系方式:+86-512-67503248

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