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職位描述：
職責(zé)描述：
1.組織項(xiàng)目建筑方案比選工作；
2.負(fù)責(zé)實(shí)施建筑設(shè)計(jì)的前期工作，配合方案報(bào)規(guī)報(bào)建；
3.負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行詳細(xì)研究，根據(jù)產(chǎn)品定位策劃組織設(shè)計(jì)單位提出建筑平面及立面的建議；
4.負(fù)責(zé)編制建筑設(shè)計(jì)任務(wù)書和建筑設(shè)計(jì)成果提交深度計(jì)劃；
5.負(fù)責(zé)具體跟蹤項(xiàng)目實(shí)施過程中的方案、初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)到施工過程的建筑專業(yè)設(shè)計(jì)是否落實(shí)產(chǎn)品策劃要求，是否符合相關(guān)建筑設(shè)計(jì)規(guī)范；
6.負(fù)責(zé)把控建筑總平面和外立面的實(shí)際呈現(xiàn)效果達(dá)到設(shè)計(jì)要求；
7.負(fù)責(zé)與其他專業(yè)設(shè)計(jì)師配合，協(xié)調(diào)解決各專業(yè)技術(shù)問題；
8.配合現(xiàn)場(chǎng)施工，協(xié)調(diào)組織解決施工過程中出現(xiàn)的需要設(shè)計(jì)解決的問題；
9.配合營(yíng)銷部相關(guān)工作，包括完成合同附圖、銷售模型制作及客戶服務(wù)等技術(shù)支持工作；
10.考察新工藝、新方法、新材料、新技術(shù)的適用性；
11.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職要求：
1．性別要求：男女不限
2．年齡范圍：30周歲以上
3．教育程度：建筑學(xué)等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷
4．知識(shí)技術(shù)：
1)全面掌握建筑設(shè)計(jì)相關(guān)知識(shí)
2)熟悉國(guó)內(nèi)外建筑行業(yè)的最新技術(shù)
3)熟練使用autocad、photoshop、3dmax等軟件
4)熟悉相關(guān)專業(yè)及崗位所需計(jì)算機(jī)操作系統(tǒng)
5．從業(yè)經(jīng)驗(yàn)：
1)房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)設(shè)計(jì)管理工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上
2)甲級(jí)設(shè)計(jì)院建筑設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上
6. 核心能力：
1)較強(qiáng)的應(yīng)變能力、創(chuàng)新能力、管理能力
2)較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力
3)良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力
8．職業(yè)道德：工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有較強(qiáng)的責(zé)任心，有良好的個(gè)人職業(yè)操守和道德