大區(qū)總監(jiān)(北區(qū))
面議
10年以上
大專(zhuān)
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
- 午餐補(bǔ)助崗位晉升績(jī)效獎(jiǎng)金
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
職位描述:
一、主要工作內(nèi)容:
1. 策略管理:
1.1 制訂所負(fù)責(zé)大區(qū)的區(qū)域發(fā)展策略規(guī)劃、渠道拓展規(guī)劃、產(chǎn)品推廣策略、促銷(xiāo)策略等;
1.2 根據(jù)銷(xiāo)售目標(biāo)及市場(chǎng)情況,制定所屬大區(qū)的年度、季度業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃和資源預(yù)算,在實(shí) 施過(guò)程中監(jiān)督、定期跟蹤,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及修正,以保證完成或超越銷(xiāo)售目標(biāo);
1.3 將銷(xiāo)售策略和目標(biāo)清晰地傳達(dá)給銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),以提升銷(xiāo)售業(yè)績(jī);
1.4 定期根據(jù)銷(xiāo)售目標(biāo)審查大區(qū)銷(xiāo)售業(yè)績(jī),并采取適當(dāng)措施以保證銷(xiāo)售業(yè)績(jī)達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。
2. 業(yè)務(wù)管理:
2.1 合理分配銷(xiāo)售目標(biāo)并完成銷(xiāo)售總監(jiān)下發(fā)的銷(xiāo)售目標(biāo);
2.2 制定費(fèi)用預(yù)算并合理調(diào)配,優(yōu)化投入產(chǎn)出;
2.3 合理安排各項(xiàng)業(yè)務(wù)專(zhuān)項(xiàng)學(xué)術(shù)活動(dòng);
2.4 填寫(xiě)大區(qū)銷(xiāo)售周/月報(bào),上報(bào)銷(xiāo)售總監(jiān);
2.5 每月綜合銷(xiāo)售信息的收集、整理與分析,并上報(bào)銷(xiāo)售總監(jiān)。
3. 渠道管理:
3.1 確定大區(qū)內(nèi)渠道拓展計(jì)劃及方案,并上報(bào)銷(xiāo)售總監(jiān)審批;
3.2 了解、檢查大區(qū)內(nèi)的渠道拓展進(jìn)度 ;
3.3 為大區(qū)內(nèi)區(qū)域經(jīng)理渠道拓展提供服務(wù)支持;
3.4 強(qiáng)化、完善各項(xiàng)服務(wù)與支持。
4. 團(tuán)隊(duì)管理:
4.1 組建團(tuán)隊(duì),招聘合適的人才;
4.2 輔導(dǎo)下屬,以提高工作效率和管理技能;
4.3 組織部門(mén)員工培訓(xùn)與日???jī)效管理工作,幫助其進(jìn)行醫(yī)院實(shí)地拜訪(fǎng),提高專(zhuān)業(yè)銷(xiāo)售技巧;
4.4 在權(quán)限范圍內(nèi)合理安排部門(mén)內(nèi)部不同崗位任職人員工作;
4.5 保持團(tuán)隊(duì)的有效溝通及創(chuàng)建符合公司價(jià)值觀(guān)的團(tuán)隊(duì)文化和氛圍;
4.6 及時(shí)淘汰不合適人員。
5. 溝通管理:
5.1 根據(jù)相關(guān)政策在招標(biāo)、上市、渠道管理、商業(yè)開(kāi)發(fā)中和公司相關(guān)部門(mén)進(jìn)行溝通合作;
5.2 及時(shí)與市場(chǎng)部、培訓(xùn)部、商務(wù)部、財(cái)務(wù)部等部門(mén)保持緊密溝通;
5.3 與本地區(qū)內(nèi)重要客戶(hù)、關(guān)鍵客戶(hù)保持聯(lián)系,充分利用重要客戶(hù)關(guān)系搜集市場(chǎng)信息。
管理幅度:負(fù)責(zé)區(qū)域的地區(qū)經(jīng)理
二、崗位要求:
1. 醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、工商管理或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)及以上學(xué)歷
2. 有新市場(chǎng)/區(qū)域/客戶(hù)拓展、新團(tuán)隊(duì)組建經(jīng)驗(yàn);有醫(yī)藥營(yíng)銷(xiāo)技巧和營(yíng)銷(xiāo)管理類(lèi)課程授課技能;
擅長(zhǎng)隨訪(fǎng)、上量指導(dǎo)
3. 優(yōu)秀市場(chǎng)分析、決策能力;優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)力和跨組織協(xié)作能力;卓越執(zhí)行力和人際關(guān)系影響 力;優(yōu)秀的內(nèi)驅(qū)
力、學(xué)習(xí)力和韌性
5. 有過(guò)億市場(chǎng)的經(jīng)驗(yàn)
負(fù)責(zé)區(qū)域:河南、河北、山東、山西、北京
base地:重慶
一、主要工作內(nèi)容:
1. 策略管理:
1.1 制訂所負(fù)責(zé)大區(qū)的區(qū)域發(fā)展策略規(guī)劃、渠道拓展規(guī)劃、產(chǎn)品推廣策略、促銷(xiāo)策略等;
1.2 根據(jù)銷(xiāo)售目標(biāo)及市場(chǎng)情況,制定所屬大區(qū)的年度、季度業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃和資源預(yù)算,在實(shí) 施過(guò)程中監(jiān)督、定期跟蹤,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及修正,以保證完成或超越銷(xiāo)售目標(biāo);
1.3 將銷(xiāo)售策略和目標(biāo)清晰地傳達(dá)給銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),以提升銷(xiāo)售業(yè)績(jī);
1.4 定期根據(jù)銷(xiāo)售目標(biāo)審查大區(qū)銷(xiāo)售業(yè)績(jī),并采取適當(dāng)措施以保證銷(xiāo)售業(yè)績(jī)達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。
2. 業(yè)務(wù)管理:
2.1 合理分配銷(xiāo)售目標(biāo)并完成銷(xiāo)售總監(jiān)下發(fā)的銷(xiāo)售目標(biāo);
2.2 制定費(fèi)用預(yù)算并合理調(diào)配,優(yōu)化投入產(chǎn)出;
2.3 合理安排各項(xiàng)業(yè)務(wù)專(zhuān)項(xiàng)學(xué)術(shù)活動(dòng);
2.4 填寫(xiě)大區(qū)銷(xiāo)售周/月報(bào),上報(bào)銷(xiāo)售總監(jiān);
2.5 每月綜合銷(xiāo)售信息的收集、整理與分析,并上報(bào)銷(xiāo)售總監(jiān)。
3. 渠道管理:
3.1 確定大區(qū)內(nèi)渠道拓展計(jì)劃及方案,并上報(bào)銷(xiāo)售總監(jiān)審批;
3.2 了解、檢查大區(qū)內(nèi)的渠道拓展進(jìn)度 ;
3.3 為大區(qū)內(nèi)區(qū)域經(jīng)理渠道拓展提供服務(wù)支持;
3.4 強(qiáng)化、完善各項(xiàng)服務(wù)與支持。
4. 團(tuán)隊(duì)管理:
4.1 組建團(tuán)隊(duì),招聘合適的人才;
4.2 輔導(dǎo)下屬,以提高工作效率和管理技能;
4.3 組織部門(mén)員工培訓(xùn)與日???jī)效管理工作,幫助其進(jìn)行醫(yī)院實(shí)地拜訪(fǎng),提高專(zhuān)業(yè)銷(xiāo)售技巧;
4.4 在權(quán)限范圍內(nèi)合理安排部門(mén)內(nèi)部不同崗位任職人員工作;
4.5 保持團(tuán)隊(duì)的有效溝通及創(chuàng)建符合公司價(jià)值觀(guān)的團(tuán)隊(duì)文化和氛圍;
4.6 及時(shí)淘汰不合適人員。
5. 溝通管理:
5.1 根據(jù)相關(guān)政策在招標(biāo)、上市、渠道管理、商業(yè)開(kāi)發(fā)中和公司相關(guān)部門(mén)進(jìn)行溝通合作;
5.2 及時(shí)與市場(chǎng)部、培訓(xùn)部、商務(wù)部、財(cái)務(wù)部等部門(mén)保持緊密溝通;
5.3 與本地區(qū)內(nèi)重要客戶(hù)、關(guān)鍵客戶(hù)保持聯(lián)系,充分利用重要客戶(hù)關(guān)系搜集市場(chǎng)信息。
管理幅度:負(fù)責(zé)區(qū)域的地區(qū)經(jīng)理
二、崗位要求:
1. 醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、工商管理或市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)及以上學(xué)歷
2. 有新市場(chǎng)/區(qū)域/客戶(hù)拓展、新團(tuán)隊(duì)組建經(jīng)驗(yàn);有醫(yī)藥營(yíng)銷(xiāo)技巧和營(yíng)銷(xiāo)管理類(lèi)課程授課技能;
擅長(zhǎng)隨訪(fǎng)、上量指導(dǎo)
3. 優(yōu)秀市場(chǎng)分析、決策能力;優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)力和跨組織協(xié)作能力;卓越執(zhí)行力和人際關(guān)系影響 力;優(yōu)秀的內(nèi)驅(qū)
力、學(xué)習(xí)力和韌性
5. 有過(guò)億市場(chǎng)的經(jīng)驗(yàn)
負(fù)責(zé)區(qū)域:河南、河北、山東、山西、北京
base地:重慶
工作地點(diǎn)
地址:重慶渝北區(qū)北京
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
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