余姚吃鹊家庭服务有限公司

一、崗位職責：1)協(xié)助上級領導做好辦公室人力資源管理工作；2)負責部門用工統(tǒng)計和招聘工作，積極拓展和維護招聘渠道；3)負責新進員工和離職員工入離職手續(xù)的辦理；4)負責員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽、變更、解除等工作；5)負責部門各項相關數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作；6)負責員工考勤薪資核算以及檔案的錄入與整理；7)做好部門間的溝通協(xié)調(diào)等管理工作；8)完成上級交辦的其他事項。二、任職要求：1)大專及以上學歷，年齡在20-30周歲，人力資源、勞動與社會保障等相關專業(yè)優(yōu)先；2)具有良好的書面、口頭表達能力，具有親和力和服務意識，溝通領悟能力強；3)熟練使用常用辦公軟件及相關人事管理軟件；4)吃苦耐勞，工作細致認真，原則性強，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)；5)職業(yè)培養(yǎng)方向：人事助理、辦公室主管等。三、薪資福利：綜合薪資5-7萬，繳納社保、提供工作餐、掛職鍛煉、專業(yè)培訓、高溫補貼、員工旅游、定期體檢等。四、工作地點：江蘇省蘇州市虎丘區(qū)新區(qū)公園附近。 年齡要求：20-30歲 職能類別：人事專員 關鍵字：后勤物業(yè)保障招聘培訓考勤員工關系薪酬績效財務報賬行政 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號的維護