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工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)電氣的進(jìn)度管理，編制單體工程進(jìn)度計(jì)劃，編制負(fù)責(zé)地塊的項(xiàng)目整體計(jì)劃、主項(xiàng)計(jì)劃，審核施工單位進(jìn)度計(jì)劃并報(bào)工程主管審核，并在施工中跟蹤、落實(shí)計(jì)劃執(zhí)行情況；2、審核設(shè)計(jì)圖紙并形成內(nèi)部審圖意見，匯入施工單位圖紙審核意見，參加施工圖交底及會(huì)審工作，審核施工單位審核記錄。負(fù)責(zé)圖紙會(huì)審意見及設(shè)計(jì)變更等標(biāo)注在施工藍(lán)圖上的情況。審核二次設(shè)計(jì)圖紙，上報(bào)工程主管審核；3、審核施工單位上報(bào)的施工組織設(shè)計(jì)、施工方案等工程技術(shù)文件，形成審核意見并報(bào)工程主管審核。審核施工單位、監(jiān)理單位月報(bào)，審核施工等單位上報(bào)工程款申請(qǐng)單，簽署審查意見并報(bào)工程主管審核。每月25日前編寫工程管理月報(bào)。審核管轄區(qū)域內(nèi)施工單位上報(bào)的電氣月工程款申請(qǐng)單，提出審查建議；4、配合工程主管按總分包考核制度開展履約評(píng)價(jià)工作；5、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)施工質(zhì)量全面管理，參加檢驗(yàn)批、分部分項(xiàng)工程、工序交接驗(yàn)收及分戶驗(yàn)收等驗(yàn)收工作，參加竣工驗(yàn)收。 參加進(jìn)場(chǎng)材料的驗(yàn)收工作，并將驗(yàn)收情況記入工程日志。按《工程管理巡檢檢查制度》要求，對(duì)所管轄項(xiàng)目施工質(zhì)量進(jìn)行檢查，并落實(shí)整改工作；6、編制內(nèi)部控制計(jì)劃， 參與編制項(xiàng)目主項(xiàng)計(jì)劃和材料供應(yīng)計(jì)劃等。配合主管編制工程管理策劃、招采策劃、交付策劃等；7、參與工程招投標(biāo)工作，參加供方拓展，并參與考察工作，參與編寫考察報(bào)告，參與編制招標(biāo)技術(shù)文件，參加投標(biāo)單位踏勘現(xiàn)場(chǎng)，參與投標(biāo)答疑，參與審核并對(duì)投標(biāo)文件打分，參加評(píng)標(biāo)會(huì)（專業(yè)工程師）等；8、按集團(tuán)要求落實(shí)樣板先行制度，做好成品保護(hù)管理工作；9、做好電氣簽證的現(xiàn)場(chǎng)核實(shí)、計(jì)量工作，并參與工程簽證和簽證立項(xiàng)工作；對(duì)電氣工程提出合理化建議以改善客戶體驗(yàn)及降低施工成本；10、監(jiān)督檢查施工場(chǎng)地內(nèi)施工臨時(shí)用電安全情況、防火安全和工地文明施工情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)要求整改或向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。能力要求：1、32周歲以下；2、本科及以上學(xué)歷；電氣、項(xiàng)目管理等相關(guān)專業(yè)；熟練應(yīng)用工程相關(guān)軟件及常用辦公軟件；3、三年以上建筑工程技術(shù)管理、施工管理經(jīng)驗(yàn)或大中型房地產(chǎn)開發(fā)公司電氣施工現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)；4、積極進(jìn)取，善于學(xué)習(xí)，責(zé)任心強(qiáng)；具有較強(qiáng)的計(jì)劃和協(xié)調(diào)能力、綜合分析能力，有獨(dú)立解決問題的能力，能承擔(dān)一定的工作壓力。職位福利：五險(xiǎn)一金、包吃、員工旅游、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終分紅