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人事主管HRBP
8000-10000元 應(yīng)屆畢業(yè)生 本科
  • 全勤獎(jiǎng)
  • 節(jié)日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé): 1、配合與執(zhí)行總部相關(guān)HR條線的各項(xiàng)政策/方案及事項(xiàng),并推動(dòng)在北京市場(chǎng)落地實(shí)施; 2、根據(jù)所管轄分公司市場(chǎng)用人動(dòng)態(tài)需求,進(jìn)行招聘渠道開拓與維護(hù),開展招聘保證對(duì)接項(xiàng)目人員招聘到崗并合理配置,做好初始化項(xiàng)目人員儲(chǔ)備,達(dá)成快速組建項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)。 3、為區(qū)域組織發(fā)展提供人力資源支持,在招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核、薪酬、員工關(guān)系等方面為區(qū)域提供解決方案并實(shí)施; 4、員工全生命周期合規(guī)管理及用工風(fēng)險(xiǎn)把控等。 任職資格: 1、全日制本科及以上學(xué)歷,人力資源管理/工商管理/企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、具有3年以上招聘HR相關(guān)經(jīng)驗(yàn),或2年HRBP經(jīng)驗(yàn) ; 3、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、初始化團(tuán)隊(duì)搭建能力、組織建設(shè)與人才發(fā)展能力; 4、抗壓性強(qiáng),工作積極主動(dòng)。 5、具備高效執(zhí)行、系統(tǒng)思考、問(wèn)題解決、高業(yè)務(wù)敏銳度、高人際敏銳度能力。 能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號(hào)的維護(hù)
聯(lián)系方式
注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在江南人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址:北京東城區(qū)北京-東城區(qū)保利大廈北京市東城區(qū)東直門南大街14號(hào)9層
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
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