一、工作概述:
服務燃氣公司,通過帶教燃氣公司銷售隊伍完成網(wǎng)點業(yè)務目標。
收集并反饋渠道需求,向公司提出優(yōu)化銷售流程的合理化建議。
二、崗位職責:
1、進駐燃氣公司,對各柜面銷售進行跟崗,定期對燃氣公司銷售隊伍進行業(yè)務培訓,及時發(fā)現(xiàn)、處理、反饋問題。
2、在關鍵崗位例如各個大廳、市場部、客服部跟崗,熟悉合作單位業(yè)務流程,找到最佳銷售切入點,規(guī)范銷售話術。
3、輔導電話銷售隊伍話術及技巧,提升續(xù)保率及成交率。
4、業(yè)績統(tǒng)計、分析,及時反饋燃氣公司相關領導,跟銷售較好的及較差的部門、個人交流溝通,促進業(yè)務銷售熱度持續(xù),外圍銷售有序開展。
5、每日發(fā)送燃氣公司各銷售部門和個人的業(yè)績及排名,階段性公布競賽結果,刺激各級人員積極開展銷售工作。
6、協(xié)調燃氣公司人員共同勘察現(xiàn)場,跟蹤理賠案件進度,完善售后服務。
7、從化交叉銷售業(yè)務支持。
三、工作地點:
燃氣公司營業(yè)網(wǎng)點(均在從化區(qū)內)
四、任職要求:
1、40周歲以下,原則上大專以上學歷;
2、具備較強的業(yè)務推廣、產(chǎn)品銷售及團隊組織協(xié)作能力;
3、熱愛銷售工作,有較強的抗壓能力,創(chuàng)新意識,業(yè)務分析判斷能力;
4、誠實有信,有責任心,性格開朗、具備較強的學習能力和服務意識,善于溝通。
五、薪酬待遇:
1. 底薪 提成,具體面議;
2. 長期服務津貼、晉升獎、節(jié)日津貼、高溫防寒津貼等。
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