職位描述
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崗位職責(zé):
1. 基于不同的城市業(yè)務(wù)卡點和增長機會,建立多樣化&體系化方法,發(fā)掘和篩選能力模型適配對應(yīng)城市并能在本地持續(xù)經(jīng)營的代理商
2. 搭建覆蓋代理商整個生命周期的管理體系,覆蓋選用留育培控等多個環(huán)節(jié),確保渠道生態(tài)長期健康穩(wěn)定發(fā)展
3. 對代理商日常經(jīng)營管理和平衡業(yè)務(wù)風(fēng)險,做有效的牽引和督導(dǎo),確保代理商完成業(yè)務(wù)目標(biāo),維持當(dāng)?shù)厮妮喅鲂袠I(yè)務(wù)生態(tài)健康有序
4. 持續(xù)沉淀和迭代代理商的賦能和管理方法論,力求適配不同地域/不同背景/不同成長階段的代理商
5. 基于片區(qū)特點搭建和管理本地化渠道團隊,賦能培養(yǎng)團隊同學(xué)成長為使命必達、業(yè)務(wù)結(jié)果導(dǎo)向的渠道經(jīng)理
任職資格:
1. 對出行行業(yè)有一定的了解,有從全周期異業(yè)渠道體系化搭建和管理經(jīng)驗者尤佳
2. 目標(biāo)和數(shù)據(jù)驅(qū)動,擁有相對豐富的社會閱歷,能通過多樣化溝通方法與代理商形成良性互動
3. 具備較強的責(zé)任心,良好的傾聽能力、出色的溝通能力、持續(xù)的抗壓能力
4. 為人正直無私,價值導(dǎo)向,面對利益誘惑不動搖
5. 統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,能夠接受不定期出差
工作地點
地址:金華婺城區(qū)金華-金東區(qū)中國民生銀行信用卡中心浙中總部經(jīng)濟中心3幢1801-6室
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職位發(fā)布者
HR
北京小桔科技有限公司
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交通·運輸·物流
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1000人以上
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股份制企業(yè)
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北京市海淀區(qū)東北旺西路8號院35號樓5層501室
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