店長(zhǎng)-珠海斗門(mén)步行街
6000元以上
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
門(mén)店店長(zhǎng)綜合到手薪資6千到1萬(wàn)(淡旺季銷(xiāo)售額)
店長(zhǎng)按照門(mén)店總銷(xiāo)售額完成比例提點(diǎn)
每天工作時(shí)間8.5小時(shí)(含用餐時(shí)間),早晚班
職責(zé)描述:
1、營(yíng)運(yùn)管理:負(fù)責(zé)門(mén)店的人、貨、場(chǎng)管理工作,確保店鋪正常運(yùn)營(yíng);
2、銷(xiāo)售計(jì)劃管理:落實(shí)月度目標(biāo)并對(duì)目標(biāo)進(jìn)拆解細(xì)化到人、細(xì)化到周目標(biāo)及日目標(biāo);
3、商品管理:負(fù)責(zé)模塊/樓層庫(kù)存管理、貨品調(diào)撥、補(bǔ)貨申請(qǐng)等;
4、人員管理:負(fù)責(zé)店面搭配顧問(wèn)的選、用、教、留,確保店鋪人員滿(mǎn)編以及人員的梯隊(duì)建設(shè);
5、培訓(xùn)管理:產(chǎn)品培訓(xùn)、各崗位職能培訓(xùn)、陳列培訓(xùn)、銷(xiāo)售績(jī)效培訓(xùn)、數(shù)據(jù)分析培訓(xùn)等;
任職要求:
1、較強(qiáng)溝通能力及理解能力、熱愛(ài)銷(xiāo)售工作,具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)及團(tuán)隊(duì)合作精神;性格活潑開(kāi)朗、陽(yáng)關(guān)有活力、***;
店長(zhǎng)按照門(mén)店總銷(xiāo)售額完成比例提點(diǎn)
每天工作時(shí)間8.5小時(shí)(含用餐時(shí)間),早晚班
職責(zé)描述:
1、營(yíng)運(yùn)管理:負(fù)責(zé)門(mén)店的人、貨、場(chǎng)管理工作,確保店鋪正常運(yùn)營(yíng);
2、銷(xiāo)售計(jì)劃管理:落實(shí)月度目標(biāo)并對(duì)目標(biāo)進(jìn)拆解細(xì)化到人、細(xì)化到周目標(biāo)及日目標(biāo);
3、商品管理:負(fù)責(zé)模塊/樓層庫(kù)存管理、貨品調(diào)撥、補(bǔ)貨申請(qǐng)等;
4、人員管理:負(fù)責(zé)店面搭配顧問(wèn)的選、用、教、留,確保店鋪人員滿(mǎn)編以及人員的梯隊(duì)建設(shè);
5、培訓(xùn)管理:產(chǎn)品培訓(xùn)、各崗位職能培訓(xùn)、陳列培訓(xùn)、銷(xiāo)售績(jī)效培訓(xùn)、數(shù)據(jù)分析培訓(xùn)等;
任職要求:
1、較強(qiáng)溝通能力及理解能力、熱愛(ài)銷(xiāo)售工作,具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)及團(tuán)隊(duì)合作精神;性格活潑開(kāi)朗、陽(yáng)關(guān)有活力、***;
工作地點(diǎn)
地址:珠海斗門(mén)區(qū)廣東省珠海市斗門(mén)區(qū)新民路步行街鴻星爾克(中國(guó)黃金旁邊)
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職位發(fā)布者
HR
鴻星爾克(廈門(mén))實(shí)業(yè)有限公司
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