職位描述
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工作職責:
1、負責整理與分析各項信息,支持一級部門決策;
2、統(tǒng)籌店鋪進行撤店/搬遷/屬性變更業(yè)務,保證店鋪商品、物資及賬目等各項工作交接清晰順暢,并針對已撤門店庫存處理完成閉環(huán);
3、負責全國周例會統(tǒng)籌安排及編撰會議紀要,促使職能與市場保持密切溝通,確保各項重點事項宣導到位;
4、負責審核門店后補配件及易耗品訂單,并根據(jù)缺貨數(shù)據(jù)落實回貨進度滿足需求;
5、梳理門店基礎運營流程,負責處理與協(xié)調(diào)各項運營事件,深挖并優(yōu)化相關流程制度;
6、根據(jù)門店日常出現(xiàn)例外數(shù)據(jù),并與跨部門及市場保持密切溝通,提供系統(tǒng)需求方案;
7、結合市場實際情況,深挖市場潛在的機會點與問題點,并尋求改善的解決方案,控制例外;
8、負責總部各部門與市場的重點事項宣導,對于門店執(zhí)行予以宣導與配合,同時與跨部門及市場保持雙向溝通,為市場提供實質(zhì)性解決方案;
9、負責協(xié)調(diào)推進公司重要工作項目,確保工作高效完成。
任職資格:
1、本科以上學歷,行政管理、市場營銷等相關專業(yè)畢業(yè);
2、擅長溝通協(xié)調(diào),責任心強,細心與耐心兼具;
3、有較強的執(zhí)行力,配合度高,有一定的抗壓能力。
1、負責整理與分析各項信息,支持一級部門決策;
2、統(tǒng)籌店鋪進行撤店/搬遷/屬性變更業(yè)務,保證店鋪商品、物資及賬目等各項工作交接清晰順暢,并針對已撤門店庫存處理完成閉環(huán);
3、負責全國周例會統(tǒng)籌安排及編撰會議紀要,促使職能與市場保持密切溝通,確保各項重點事項宣導到位;
4、負責審核門店后補配件及易耗品訂單,并根據(jù)缺貨數(shù)據(jù)落實回貨進度滿足需求;
5、梳理門店基礎運營流程,負責處理與協(xié)調(diào)各項運營事件,深挖并優(yōu)化相關流程制度;
6、根據(jù)門店日常出現(xiàn)例外數(shù)據(jù),并與跨部門及市場保持密切溝通,提供系統(tǒng)需求方案;
7、結合市場實際情況,深挖市場潛在的機會點與問題點,并尋求改善的解決方案,控制例外;
8、負責總部各部門與市場的重點事項宣導,對于門店執(zhí)行予以宣導與配合,同時與跨部門及市場保持雙向溝通,為市場提供實質(zhì)性解決方案;
9、負責協(xié)調(diào)推進公司重要工作項目,確保工作高效完成。
任職資格:
1、本科以上學歷,行政管理、市場營銷等相關專業(yè)畢業(yè);
2、擅長溝通協(xié)調(diào),責任心強,細心與耐心兼具;
3、有較強的執(zhí)行力,配合度高,有一定的抗壓能力。
工作地點
地址:南寧江南區(qū)
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
李女士HR
名創(chuàng)優(yōu)品
- 行業(yè)未知
- 11-20人
- 私營·民營企業(yè)
- 豐澤步行街與興華中路交叉口西北100米中原商廈
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