職位描述
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1.處理內(nèi)、外部產(chǎn)品質(zhì)量異常,包含供應(yīng)商材料異常、內(nèi)部制程及成品異常、客戶反饋的質(zhì)量異常;
2.組織召開內(nèi)、外部質(zhì)量異常分析會議,并跟蹤落實改善對策實施狀況;
3.收集和匯總質(zhì)量數(shù)據(jù),利用多種質(zhì)量工具分析質(zhì)量目標達成情況,編制質(zhì)量月報,組織召開質(zhì)量周、月會議
4.配合完成集團要求的報告制作和數(shù)據(jù)分析;
5.組織開展質(zhì)量改善活動,如QC活動、六西格瑪專項活動;
6.編制和修訂質(zhì)量管理相關(guān)管理制度;
7.策劃質(zhì)量相關(guān)活動或整改專項推進方案;
8.負責GJB質(zhì)量管理體系及保密資格的推進和維護;
9.協(xié)助準備內(nèi)、外部質(zhì)量管理體系審核資料,參與客戶及第三方審核;
10.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項
教育背景:
大學本科及以上學歷。
知識結(jié)構(gòu):
1、熟悉ISO9001、GJB9001、承制、保密等相關(guān)體系、標準、法規(guī)或制度要求;
2、熟練運用質(zhì)量管理工具:如QC七大手法、六西格瑪?shù)龋?br>能力要求:
1、具有較強的溝通表達和協(xié)調(diào)能力;
2、具有較強的學習能力,執(zhí)行力;
3、具有較強的邏輯思維和分析判斷能力
4、能夠獨立組織應(yīng)對國軍標、承制、保密的資質(zhì)審核。
經(jīng)驗:
5年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗,有獨立組織異常分析會議和質(zhì)量異常處理經(jīng)驗;
3年以上體系管理工作經(jīng)驗,獨立策劃內(nèi)、外部審核;
2.組織召開內(nèi)、外部質(zhì)量異常分析會議,并跟蹤落實改善對策實施狀況;
3.收集和匯總質(zhì)量數(shù)據(jù),利用多種質(zhì)量工具分析質(zhì)量目標達成情況,編制質(zhì)量月報,組織召開質(zhì)量周、月會議
4.配合完成集團要求的報告制作和數(shù)據(jù)分析;
5.組織開展質(zhì)量改善活動,如QC活動、六西格瑪專項活動;
6.編制和修訂質(zhì)量管理相關(guān)管理制度;
7.策劃質(zhì)量相關(guān)活動或整改專項推進方案;
8.負責GJB質(zhì)量管理體系及保密資格的推進和維護;
9.協(xié)助準備內(nèi)、外部質(zhì)量管理體系審核資料,參與客戶及第三方審核;
10.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項
教育背景:
大學本科及以上學歷。
知識結(jié)構(gòu):
1、熟悉ISO9001、GJB9001、承制、保密等相關(guān)體系、標準、法規(guī)或制度要求;
2、熟練運用質(zhì)量管理工具:如QC七大手法、六西格瑪?shù)龋?br>能力要求:
1、具有較強的溝通表達和協(xié)調(diào)能力;
2、具有較強的學習能力,執(zhí)行力;
3、具有較強的邏輯思維和分析判斷能力
4、能夠獨立組織應(yīng)對國軍標、承制、保密的資質(zhì)審核。
經(jīng)驗:
5年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗,有獨立組織異常分析會議和質(zhì)量異常處理經(jīng)驗;
3年以上體系管理工作經(jīng)驗,獨立策劃內(nèi)、外部審核;
工作地點
地址:蘇州常熟市江蘇亨通高壓海纜有限公司
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
亨通高壓..HR
江蘇亨通高壓海纜有限公司
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